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- カテゴリ:一般
- 発売日:2022/04/18
- 出版社: 日経BP
- サイズ:21cm/219p
- 利用対象:一般
- ISBN:978-4-296-11123-7
読割 50
紙の本
エシカルワークスタイル 自分にも人にも優しい働き方を考えてみる
「柔軟な働き方」を10年以上研究してきた専門家集団が提唱する、新時代の働き方と働く場とは? 「健康」「利他・ダイバーシティ」「地球環境」を軸に識者との対話を収録する。【「...
エシカルワークスタイル 自分にも人にも優しい働き方を考えてみる
エシカルワークスタイル
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商品説明
「柔軟な働き方」を10年以上研究してきた専門家集団が提唱する、新時代の働き方と働く場とは? 「健康」「利他・ダイバーシティ」「地球環境」を軸に識者との対話を収録する。【「TRC MARC」の商品解説】
「柔軟な働き方」を10年以上研究してきた専門家集団が提唱!
豊かに生き、働くための方法論
自身の健康にとって、相手にとって、地球環境にとって優しいかどうかを考える。オフィス事業を中核に据えるオカムラが、自分本位ではない豊かさや幸せを追求する新たな働き方のコンセプト「エシカルワークスタイル」を提唱する。
本書では、著者が20年にわたり取り組んできたオフィス環境や働き方の研究成果や日本人の価値観に関する独自調査、また識者との対話から、これからの私たちに必要となる働き方における「エシカル」を定義していく。
「健康」「利他・ダイバーシティ」「地球環境」に基づくまっとうな判断基準から生まれる「エシカルワークスタイル」というコンセプトを軸として、モノやサービスを生み出す根幹にある「働き方」を再考する。【商品解説】
目次
- はじめに 「働き方」を変える目的とは?
- CHAPTER1 まっとうな働き方のためにワークプレイスをつくり替える
- [KEYWORD]エシカルワークスタイル、エシカルワークプレイス
- 1-1 働き方における「エシカル」とは?
- 1-2 オフィスづくりの基本型 エシカルワークプレイス
- CHAPTER 2 働き手の目線で 理想像を描き時代に合ったルールと場所を
- [KEYWORD]柔軟な働き方、テレワーク、勤務制度
- 2-1 「自ら変える」ために判断の基準をつくる
著者紹介
池田 晃一
- 略歴
- 〈池田晃一〉東北大学大学院工学研究科博士課程修了。オカムラワークデザイン研究所チーフリサーチャー。共著に「オフィス進化論」「オフィスと人の良い関係」など。
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